全职妈妈离婚获2万元经济补偿 家务劳动价值获认爱游戏- 爱游戏体育- AYX体育官方网站可

2025-06-27 13:50:31

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　　2009年，小丽和小俊结婚，婚后初期感情尚可，并育有一子。为更好地照顾孩子，小丽辞去了工作，成为全职妈妈。然而，婚后的琐事逐渐压垮了她。自怀孕生子后，小丽独自在家带孩子，承担家务，生活支出全部由娘家补贴。孩子上幼儿园时，小俊逼迫小丽向娘家要钱缴费。小丽拒绝后，小俊经常恶言恶语，打砸东西，甚至拿孩子撒气。此外，小俊还屡次赌博至深夜不归，因打架斗殴多次进派出所。长期处于恐慌环境的小丽和孩子心理压力极大。2021年，两人分居，小丽带着孩子回了娘家。

　　河西区人民法院审理后认为，小丽与小俊婚后未能妥善处理家庭矛盾，双方分居已逾两年，夫妻感情确已破裂，且双方均同意离婚，符合法律规定应准予离婚的情形。法院认定，自孩子出生后，小丽一直辞职在家，承担了较多的家庭劳动和子女抚养义务，有权请求经济补偿。最终，法院判决婚生子由小丽直接抚养，小俊每月给付1000元抚养费，并享有每月一次探视权；房屋归小俊所有，需向小丽支付房屋折价款945000元；小俊还需支付小丽经济补偿款2万元。

　　法官王旭表示，根据《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条的规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿。本案中，小丽自孩子出生即辞职，放弃了个人发展机会，造成了其在经济和社会地位等方面的损失。法院综合考量了婚姻关系期间小丽的付出及小俊的经济能力，确定了经济补偿金额。这一判决肯定了全职妇女的家务劳动价值，传递了夫妻平等互爱、共担家庭责任的价值导向。

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